TEMAD GENEL BAŞKANLIĞI ÖZLÜK HAKLARI ÇALIŞMALARI

 

 

ÖZLÜK HAKLARINA İLİŞKİN İYİLEŞTİRMELERDE 2018 YILINDAN BU GÜNE KADAR;

1. ASTSUBAYLARIN RÜTBE YAŞ HADDİ 55 YAŞINDAN 60 YAŞINA KADAR UZATILABİLMESİ SAĞLANMIŞ,
2. 7-14 HİZMET YILINDA BULUNAN ASTSUBAYLARA YAPILACAK İLK İKİ SUBAYLIĞA GEÇİŞ SINAVINDA İLAVE HAK VERİLMİŞ,
3. 12’NCİ HİZMET YILINI TAMAMLAMIŞ SÖZLEŞMELİ ASTSUBAYLARA, MUVAZZAFLIĞA GEÇİŞ İÇİN İLAVE İKİ SINAV HAKKI VERİLMİŞ,

. KIRK YAŞINI BİTİRMEMİŞ VAZİFE MALULÜ ASTSUBAYLARA, SUBAYLIĞA GEÇİŞ İÇİN İLAVE BİR SINAV HAKKI VERİLMİŞ,

5. EMEKLİ ASTSUBAYLARIN, SINIF OKULLARINDA DERS VEREBİLMESİNE İMKÂN SAĞLANMIŞ,
6. YÜKSEKOKUL MEZUNU ASTSUBAYLARIN, MESLEĞE 9/1 DERECE KADEME YERİNE 9/2 DERECE KADEMESİNDEN BAŞLAMALARI SAĞLANMIŞ,
7. 1 İNCİ DERECEDEN EMEKLİ OLANLARA 4200, 2’NCİ DERECEDEN EMEKLİ OLANLARA 3600 EK GÖSTERGE VERİLMESİ SAĞLANMIŞ,
8. 3600 EK GÖSTERGEDEN FAYDALANAMAYAN EMEKLİ ASTSUBAYLARA, 1.200 TL İLAVE ÖDEME YAPILMASI SAĞLANMIŞ,
9. TMH BİRLİKLERİNDE GÖREVLİ SAĞLIK ASTSUBAYLARINA, ORGENERAL AYLIĞININ BRÜT TUTARININ %50’Sİ ORANINDA İLAVE TAZMİNAT ÖDENMESİNE YÖNELİK MEVZUAT DEĞİŞİKLİĞİ YAPILMIŞTIR.
   GÖRÜŞMEDE ÖZELLİKLE,

“KIDEMLİ BAŞÇAVUŞ” RÜTBESİNDEKİ ASTSUBAYLARA TAZMİNAT VERİLMESİ VE EMEKLİ ASTSUBAYLARA DA YANSITILMASI KONUSU ÜZERİNDE DURULMUŞTUR.
AYRICA, KADEMELİ EMEKLİLİK KONUSUNDA MAĞDUR OLAN YAKLAŞIK 6 BİN ASTSUBAYIN DURUMU İLE SÖZLEŞMELİ ASTSUBAYLARIN MUVAZZAFLIĞA GEÇİRİLMESİ DE GÖRÜŞÜLEN KONULAR ARASINDA YER ALMIŞTIR.

ÖNE ÇIKAN BİR DİĞER KONUDA; EMEKLİ PERSONELİN SİLAH RUHSATLARININ 5 YILDA BİR YENİLENMESİ OLDUĞU VE BU KONUDA DA DÜZENLEME YAPILMASI GEREKTİĞİ TALEBİ İLETİLMİŞ, BU KONUDA MİLLİ SAVUNMA BAKANIMIZ SN. HULUSİ AKAR, YASAL DÜZENLEME YAPILMASI KONUSUNDA TALİMATLARINI VERMİŞTİR.

ASTSUBAYLARIMIZIN, ÖZLÜK HAKLARININ DAHA İYİ SEVİYEDE OLMALARI İÇİN ÇALIŞMALARIMIZI, GENEL KURMAY BAŞKANLIĞIMIZ VE MİLLİ SAVUNMA BAKANLIĞIMIZLA KOORDİNELİ BİR ŞEKİLDE, AZİM VE KARARLILIKLA YÜRÜTÜYORUZ.

TEMAD GENEL BAŞKANLIĞI